湖北公務(wù)員招錄計劃增長20% 最新政策措施一覽

　　一、全力推動安全有序復(fù)工返崗

　　（一）有序推動企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

　　堅持分區(qū)分級、分類分時精準防控，提高復(fù)工復(fù)產(chǎn)服務(wù)便利度，取消不合理審批，堅決糾正限制勞動者返崗的不合理規(guī)定。加快推動制造業(yè)、建筑業(yè)、物流業(yè)、公共服務(wù)業(yè)以及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)等行業(yè)和低風(fēng)險地區(qū)就業(yè)，循序漸進帶動其他行業(yè)和地區(qū)就業(yè)。協(xié)調(diào)解決復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)日常防護物資需求，督促其落實工作場所、食堂宿舍等防控措施。強化重點企業(yè)用工調(diào)度保障機制，對保障疫情防控、公共事業(yè)運行、群眾生活必需以及其他涉及重要國計民生企業(yè)、重大工程項目，明確企業(yè)清單，設(shè)立服務(wù)專員，通過組建“用工聯(lián)盟”、實施“共享員工”“調(diào)劑用工”等方式，指導(dǎo)企業(yè)進行勞動用工余缺調(diào)劑。對疫情防控期間，開工生產(chǎn)、配送疫情防控急需物資的企業(yè)，符合條件的可按2000元/人給予一次性吸納就業(yè)補貼。（省發(fā)展改革委、省經(jīng)信廳、省財政廳、省人社廳、省住建廳、省交通運輸廳、省衛(wèi)生健康委、省總工會按職責(zé)分工負責(zé)）

　�。ǘ�）加快推進精準輸送返崗。

　　強化外出務(wù)工人員安全有序返崗就業(yè)服務(wù)保障機制，推動我省“健康碼”與其他�。▍^(qū)、市）互認，做好返崗復(fù)工人員的健康檢測、防控防護和交通運輸保障，提升對集中返崗勞動者的輸送保障能力。加強與輸入地勞務(wù)協(xié)作對接，及時收集發(fā)布用工信息，組織引導(dǎo)勞動者有序求職就業(yè)。對采取“點對點、一站式”包車、包廂、專列等方式，統(tǒng)一組織務(wù)工人員跨區(qū)域外出務(wù)工的，可給予一次性交通補貼。對人力資源服務(wù)機構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀人開展跨區(qū)域有組織勞務(wù)輸出的，給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補助。（省公安廳、省財政廳、省人社廳、省交通運輸廳、省衛(wèi)生健康委按職責(zé)分工負責(zé)）