補(bǔ)發(fā)6個(gè)月工資 工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整到多少了

　　要補(bǔ)發(fā)半年工資啦，公務(wù)員，事業(yè)單位均可享受，一共有26個(gè)省已經(jīng)定了，快來看看你在不在福利范圍內(nèi)吧！

　　除了公務(wù)員和事業(yè)單位的相關(guān)人員能夠享受到這次補(bǔ)發(fā)6個(gè)月工資的福利以外，這一類人也會(huì)在此次的福利待遇范圍內(nèi)，那就是義務(wù)教育的教師！

　　財(cái)政部網(wǎng)站截圖

　　2018年年底，國(guó)家財(cái)政部發(fā)布了一條通知——《關(guān)于提前下達(dá)2019年中央對(duì)地方均衡性轉(zhuǎn)移支付的通知》。在該通知中，明確指出：應(yīng)優(yōu)先考慮調(diào)整工資等增支因素！2019年均衡性轉(zhuǎn)移支付13350.2億元資金，分配給內(nèi)蒙古、河南、四川、湖南、廣西、山東等26個(gè)省份。

　　結(jié)合上述通知，人社部和財(cái)政部還發(fā)布了《關(guān)于調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)和增加機(jī)關(guān)事業(yè)單位離退休人員離休費(fèi)三個(gè)實(shí)施方案的通知》。根據(jù)政策，各地公務(wù)員機(jī)關(guān)事業(yè)單位已經(jīng)開展了工資調(diào)整的申報(bào)批審工作，人均增加300元/月，并且將持續(xù)補(bǔ)發(fā)6個(gè)月！

　　這是相關(guān)的政策，我們大家可以看一看：

　　公務(wù)員的工資收入是按照《國(guó)家公務(wù)員管理?xiàng)l例》的規(guī)定發(fā)放，并根據(jù)國(guó)家財(cái)政狀況進(jìn)行調(diào)資，公務(wù)員享受的保險(xiǎn)福利是按照《國(guó)家公務(wù)員管理?xiàng)l例》的規(guī)定執(zhí)行。

　　事業(yè)單位人員的工資收入一般不受國(guó)家約定，由各事業(yè)單位根據(jù)市場(chǎng)情況而定，事業(yè)單位人員享受的保險(xiǎn)福利是按照國(guó)家有關(guān)的社會(huì)保障規(guī)定執(zhí)行，一般要逐步實(shí)行社會(huì)化。應(yīng)該說：同崗位同資歷情況下公務(wù)員編制比事業(yè)編制收入要高一些。

　　公務(wù)員編制就是單位工作的正式人員，其工資由財(cái)政全供；事業(yè)單位工資由財(cái)政全供或者財(cái)政部分供給或者自收自支。事業(yè)單位的工資形式有三種：

　　一種是全額參照公務(wù)員待遇，全額財(cái)政撥款，像林業(yè)局

　　一種是差額的，給一個(gè)百分點(diǎn)，然后自己?jiǎn)挝唤o你發(fā)一個(gè)百分點(diǎn)，像公立醫(yī)院

　　還有一種就是只管編制，不管工資，只給政策，不給錢，像一些博物館

　　機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員工資標(biāo)準(zhǔn)如何調(diào)整的？

　　根據(jù)去年國(guó)務(wù)院下發(fā)的《關(guān)于調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)和增加機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員離休費(fèi)三個(gè)實(shí)施方案的通知》，已經(jīng)入編的同學(xué)一共能漲薪多少呢？今天讓我們一起來看一看！

　　1、機(jī)關(guān)工作人員、事業(yè)單位工作人員

　　公務(wù)員

　　從2018年7月1日起，調(diào)整公務(wù)員基本工資標(biāo)準(zhǔn)。調(diào)整后：

　　職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的每月585元至7835元分別提高到每月640元至9280元；

　　級(jí)別工資各級(jí)別起點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的每月1020元至6496元分別提高到每月1130元至7109元

　　其他各級(jí)別工資檔次標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)提高。

　　事業(yè)單位

　　調(diào)整后的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)：

　　專業(yè)技術(shù)人員由現(xiàn)行的1390元至4850元分別提高到1510元至6010元；

　　管理人員由現(xiàn)行的1390元至4770元分別提高到1510元至5910元；

　　工人由現(xiàn)行的1360元至2010元分別提高到1480元至2250元。

　　專業(yè)技術(shù)人員、管理人員由現(xiàn)行的215元至6355元分別提高到260元至7204元；工人由現(xiàn)行的185元至2047元分別提高到225元至2232元。

　　義務(wù)教育教師

　　全國(guó)從2018年7月起，普調(diào)在職教師的基本工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　義務(wù)教育教師調(diào)整后的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為每月1675元至6665元，薪級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)為每月288元至7989元（調(diào)整后的崗位工資、薪級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)包含原義務(wù)教育教師崗位工資和薪級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)提高10%的部分，義務(wù)教育教師基本工資標(biāo)準(zhǔn)不再執(zhí)行提高10%。其他工資還有績(jī)效工資、教齡津貼、鄉(xiāng)鎮(zhèn)津貼、鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)貼等。）

　　義務(wù)教育教師以外的其他中小學(xué)教師和護(hù)士的基本工資標(biāo)準(zhǔn)，按高于事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)10%確定。

　　2、機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員

　　從2018年7月1日起，提高機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)，增加離休人員離休費(fèi)。離休人員每月按下列標(biāo)準(zhǔn)增加離休費(fèi)：

　　行政管理人員

　　省部級(jí)正職及以上1400元，省部級(jí)副職1140元，廳局級(jí)正職900元，廳局級(jí)副職730元，縣處級(jí)正職570元，縣處級(jí)副職480元，鄉(xiāng)科級(jí)及以下400元；

　　專業(yè)技術(shù)人員

　　教授及相當(dāng)職務(wù)820元，副教授及相當(dāng)職務(wù)540元，講師（含相當(dāng)職務(wù)）及以下職務(wù)400元。

　　鎮(zhèn)南關(guān)解放前參加革命工作的機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員和新中國(guó)成立前參加革命工作的機(jī)關(guān)事業(yè)單位老工人，比照同類離休人員增加離休費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)增加基本養(yǎng)老金。

　　調(diào)整后，職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)適當(dāng)提高，其他各級(jí)別工資檔次標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)提高。如果換算為實(shí)際工資收入增長(zhǎng)，大約每人每月平均增長(zhǎng)300元左右。

　　來源：生活日?qǐng)?bào)，財(cái)政部網(wǎng)站、遼沈晚報(bào)、海峽導(dǎo)報(bào)、河北青年報(bào)、 公務(wù)員高參等

　　據(jù)悉，這次調(diào)整同時(shí)還適當(dāng)提高了直接從各類學(xué)校畢業(yè)生中錄用的公務(wù)員試用期工資標(biāo)準(zhǔn)。公務(wù)員、事業(yè)單位、教師的崗位薪資不斷提高，對(duì)于想要考公的人來說是一件好事。如果你現(xiàn)在還未考公，要抓緊時(shí)間了，2019山東省考、事業(yè)單位、教師招聘考試陸續(xù)進(jìn)行中，小伙伴們根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇合適的考試即可！