企業(yè)年金辭職后可以取出來(lái)嗎

　　如今，很多企業(yè)或公司為了能夠給員工更多的福利待遇，以此來(lái)留住人才，都會(huì)推出各種補(bǔ)貼，除了五險(xiǎn)一金以外，還有企業(yè)年金。有網(wǎng)友就疑惑，企業(yè)年金辭職后可以取出來(lái)嗎？下面一起來(lái)看看。

　　按照相關(guān)規(guī)定來(lái)看，企業(yè)年金在職工辭職后是不能提取出來(lái)的。因?yàn)楦鶕?jù)國(guó)家對(duì)企業(yè)年金相關(guān)規(guī)定，參加了企業(yè)年金的職工只有在達(dá)到國(guó)家法定退休年齡時(shí)，才能夠一次性領(lǐng)取企業(yè)年金。

　　除了領(lǐng)取以外，還有很多網(wǎng)友咨詢(xún)，企業(yè)年金是否有必要交？其實(shí)，這要看個(gè)人需求來(lái)定。企業(yè)年金和基本養(yǎng)老保險(xiǎn)不同，并不是強(qiáng)制性的，而是職工自愿參與。所以，有沒(méi)有必要交企業(yè)年金，要看個(gè)人決定。