農民工工資條例解讀 逾期加付應付金額50%以上

​​​​​​　　農民工是我國產業(yè)工人的主體，為經濟社會發(fā)展做出了巨大貢獻，但由于長期以來一些行業(yè)生產組織方式不規(guī)范，拖欠農民工工資問題尚未從根本上解決。為根治這一問題，國務院常務會議通過并于近日公布了《保障農民工工資支付條例》。昨天（7號）上午，人力資源社會保障部、司法部相關負責人專門就該《條例》進行了解讀。

　　司法部相關負責人介紹，此次通過的《條例》以保障公民工工資支付為立法宗旨，是用法治手段推動根治拖欠農民工工資問題。 具體來看，《條例》首先明確了用人單位工資支付主體責任，要求用人單位通過銀行轉賬或者現(xiàn)金形式支付工資，不得以實物或者有價證券等其他形式替代，用人單位要按照與農民工約定的工資支付周期和具體支付日期足額支付工資。

　　司法部立法三局局長 王振江：對違反規(guī)定拖欠農民工工資的、逾期不支付的，向勞動者加付應付金額50%以上、100%以下的賠償金；涉嫌構成拒不支付勞動報酬罪的，及時移送司法機關追究刑事責任。